Nástupní mzda a kariérní vyhlídky junior účetních a daňových poradců

Plat zaměstnance ovlivňuje několik faktorů, především region, ve kterém pracuje, délka praxe, velikost společnosti a další. Průzkum vychází z dat od zaměstnanců očištěných od extrémních a duplicitních hodnot. Nastavte mzdy svým zaměstnancům férově.

Role účetního a daňového poradce

Účetní jsou klíčovými profesionály, kteří jsou zodpovědní za správu a monitorování finančních transakcí, vedení účetnictví a výkaznictví pro společnosti, OSVČ nebo organizace. Jejich role zahrnuje zajištění přesnosti finančních záznamů, komunikaci s interními i externími partnery a dodržování právních předpisů. Účetní práce vyžaduje vysokou míru přesnosti a pečlivosti, jelikož chyby mohou mít vážné finanční důsledky.

Kromě základních povinností, jako je zpracování faktur, zaznamenávání příjmů a výdajů a příprava finančních zpráv, účetní často analyzují finanční data, aby poskytli cenné informace pro rozhodování managementu. Mohou se podílet na přípravě daňových přiznání, správě mezd a dokonce i na finančním plánování a prognózování.

V roce 2023 bylo v České republice přibližně 12 000 volných pracovních míst pro účetní. Průměrný měsíční příjem pro účetní se pohyboval od 40 000 do 70 000 Kč, zatímco průměrná hodinová mzda činila kolem 240 Kč (HitPrace).

Průměrná mzda účetních v České republice

Průměrná mzda účetního v České republice se liší v závislosti na specifikaci práce a dalších faktorech. Mzdové údaje jsou z platového dotazníku, kde si každý může anonymně porovnat svou mzdu s ostatními zaměstnanci pracujícími na stejné pozici. Tato data čistíme a zpracováváme podle naší metodiky.

Čtěte také: Práce truhláře a umělce v Olomouci: Co očekávat?

Rozmezí hrubého platu na pozici Junior účetní

Celkový hrubý plat na pozici Junior účetní se pohybuje mezi 28 907 Kč a 66 835 Kč měsíčně.

Přehled průměrných mezd dle specializace

Obecně se průměrné platy pro účetní pohybují následovně:

  • Mzdový účetní: 31 000 - 49 000 Kč měsíčně
  • Hlavní účetní: 31 000 - 59 000 Kč měsíčně
  • Samostatný účetní: 24 000 - 44 000 Kč měsíčně
  • Daňový poradce: 32 000 - 89 000 Kč měsíčně
  • Junior účetní: 25 000 - 35 000 Kč měsíčně

Platy se mohou lišit v závislosti na lokalitě, velikosti společnosti, specializaci a individuálních dovednostech účetního. Účetní v Praze a dalších velkých městech mohou mít vyšší platy než jejich kolegové v menších městech nebo venkovských oblastech (Jooble).

Faktory ovlivňující plat účetního

Pracovní zkušenosti

Pracovní zkušenosti jsou jedním z nejvýznamnějších faktorů ovlivňujících platy účetních. Účetní na vstupních pozicích nebo junior účetní mohou očekávat nižší nástupní platy, zatímco účetní s několika lety praxe v oboru mohou dosáhnout vyšších mezd. Například mzdový účetní s několika lety zkušeností si může vydělat až 70 000 Kč měsíčně. Kromě délky služby hraje roli i kvalita a rozmanitost pracovních zkušeností, například práce v různých odvětvích nebo s různými účetními software.

Vzdělání

Vzdělání je dalším klíčovým faktorem. Minimálním požadavkem je obvykle středoškolské vzdělání ekonomického směru, ale vyšší vzdělání, například vysokoškolský titul, může výrazně zlepšit šance na lepší finanční ohodnocení. Účetní s vyšším vzděláním a profesionálními certifikacemi mohou očekávat vyšší platy a lepší kariérní příležitosti. Certifikace jako ACCA (Association of Chartered Certified Accountants) nebo CPA (Certified Public Accountant) jsou vysoce ceněné a mohou výrazně zlepšit platové a propagační vyhlídky.

Čtěte také: Vše o projektové dokumentaci Junior

Specializace

Specializace v určité oblasti účetnictví může také ovlivnit výši platu. Například mzdoví účetní, daňoví poradci nebo hlavní účetní mají specifické odpovědnosti, které mohou být finančně lépe odměněny. Specializovaní účetní s hlubšími znalostmi v oblasti daní nebo mezinárodního účetnictví mohou díky své odbornosti dosáhnout vyšších mezd. Specializace mohou zahrnovat také oblasti jako forenzní účetnictví, účetnictví pro neziskové organizace nebo finanční plánování a analýzy.

Jazykové dovednosti

V globalizovaném světě mohou být jazykové dovednosti významným faktorem ovlivňujícím platy účetních. Účetní, kteří ovládají cizí jazyky, zejména angličtinu, němčinu nebo francouzštinu, mohou mít lepší pracovní příležitosti a mohou být lépe odměňováni, zvláště pokud pracují pro mezinárodní společnosti nebo exportně orientované podniky.

Jak zvýšit svůj plat jako účetní

Existuje několik způsobů, jak si účetní mohou zvýšit svůj příjem:

  • Další vzdělávání a certifikace: Absolvování kurzů a získání certifikací v oblasti účetnictví nebo daní může zvýšit tržní hodnotu účetního. Mezi uznávané certifikace patří Certified Public Accountant (CPA), Certified Management Accountant (CMA) nebo Certified Internal Auditor (CIA).
  • Získání specializace: Specializace v konkrétní oblasti, jako je daňové poradenství, mezinárodní účetnictví nebo forenzní účetnictví, může vést k vyšším platům. Specializace umožňuje účetním nabídnout specifickou expertízu, která je často velmi žádaná a lépe ohodnocená.
  • Rozšíření pracovních zkušeností: Práce na rozmanitých projektech a získávání zkušeností v různých oblastech účetnictví může přinést lepší pracovní příležitosti a vyšší mzdy. Účetní s širokým spektrem dovedností jsou často považováni za cennější a mohou si vyjednat lepší platové podmínky.
  • Networking: Vybudování silné profesní sítě a získání pozitivních referencí může zvýšit šance na získání lépe placených pozic. Účast na profesních konferencích, seminářích a školeních, stejně jako připojení se k profesním organizacím (např. Komora auditorů nebo Svaz účetních), může pomoci navázat důležité kontakty.
  • Používání pracovních platforem: Využívání pracovních platforem, jako je Wecan.cz, může účetním pomoci najít lépe placené příležitosti. Tyto platformy poskytují přístup k různým pracovním nabídkám, ať už se jedná o dlouhodobé pozice nebo krátkodobé projekty. Členové těchto skupin často sdílejí pracovní nabídky, tipy na zlepšení kariéry, informace o platových trendech a další užitečné zdroje. Networking v těchto skupinách může vést k novým pracovním příležitostem a lepšímu platovému ohodnocení.
  • Práce v prestižních firmách: Zaměstnání v renomovaných společnostech nebo auditorských firmách (např. „Big Four“ - Deloitte, PwC, EY, KPMG) může přinést vyšší platové ohodnocení a prestiž spolu s komplexnějšími zodpovědnostmi. Zkušenosti získané v těchto firmách jsou často na trhu práce vysoce ceněny.

Kariérní cesta účetního

Kariérní cesta účetního může být velmi rozmanitá a nabízí mnoho příležitostí pro růst a specializaci. Účetní mohou začít na juniorských pozicích a postupně se propracovat na seniorní role, jako je hlavní účetní nebo finanční manažer. Někteří účetní se mohou specializovat na určité oblasti, jako je daňové poradenství nebo mezinárodní účetnictví, a dosáhnout expertního statusu.

Grafika znázorňuje, jak zaměstnanci ve své kariéře nejčastěji postupují. Tyto pozice vyžadují nejen technické dovednosti, ale také schopnost efektivně komunikovat a pracovat v týmu. Účetní často spolupracují s manažery a dalšími odděleními na vytváření finančních plánů a rozpočtů, čímž přispívají k celkové finanční stabilitě a úspěchu organizace.

Čtěte také: Inovativní brankářské betony Bauer

Účetní kariéra může zahrnovat i přechod k podnikání a poskytování účetních služeb jako OSVČ. Tento krok může přinést vyšší příjmy, ale také vyžaduje větší zodpovědnost a riziko.

Benefity a výhody pro účetní často zahrnují finanční bonusy, příspěvky na vzdělávání, flexibilní pracovní dobu a další zaměstnanecké výhody. Úspěšná kariéra v účetnictví vyžaduje neustálé vzdělávání a sledování změn v legislativě, ale může přinést stabilní a dobře ohodnocené zaměstnání.

Nástupní mzda a benefity v EY pro daňové poradce

Chceš zajímavou a kreativní práci? Můžeš se specializovat na daně z příjmů právnických osob, transakční poradenství, nebo zdanění fyzických osob. Nevadí, pokud se v daních teprve rozkoukáváš, nebo o nich nevíš vůbec nic. „Žádná firma nedělá významná rozhodnutí bez zvážení daňových dopadů jednotlivých plánovaných kroků. Klientům pomáháme s restrukturalizacemi, akvizicemi či přesunem podnikání ve spolupráci se zahraničními kancelářemi sítě EY, ale řešíme i každodenní provozní otázky. Děláme projekty po celém světě jak pro velké mezinárodní skupiny, tak i pro start-upy a domácí podniky. Hned od nástupu budeš součástí týmu, na který klient spoléhá.“

Pro tuto pozici je ideální mít čerstvě dokončené studium inženýra nebo magistra, nebo být studentem posledních dvou ročníků vysoké školy. Důležité jsou analytické schopnosti, schopnost analyzovat informace a data, a dobré komunikační schopnosti. Domluvit se anglicky je nezbytné.

Nástupní mzda činí 60 000 korun měsíčně.

Nabízené benefity v EY

  • Technologické vybavení: Hned první den dostaneš k dispozici laptop a iPhone 14 nebo 15.
  • Benefitní body: 30 000 v Cafeterii můžeš utratit podle sebe.
  • Profesionální rozvoj: Nabízíme jedinečný program profesního rozvoje a pestrou paletu kurzů v naší learningové mapě.
  • Podpora při přípravě na zkoušky daňového poradce: Zaplatíme ti registrační poplatek ke zkouškám a veškeré další náklady včetně cesty a ubytování v Brně.
  • Zdraví a péče: Získej přístup k rychlému a pohodlnému online poradenství uLékaře.cz od kvalifikovaných lékařů, zapoj se do wellbeing programu Better EY a využij možnost účastnit se tematických akcí a workshopů spojených s péčí o své zdraví.
  • Týmová spolupráce a zábava: Po úspěšném dokončení velkých projektů tě čekají odměny ve formě večeří, bowlingu, firemních večírků a dalších skvělých akcí, které posilují týmovou atmosféru.

Proces výběrového řízení

Prvním krokem jsou vstupní testy, které vyplníš online z domova. Poté tě čeká jednokolové výběrové řízení - dopolední sled schůzek, kde se potkáš jak se zástupci HR, tak s managementem daňového oddělení. Nástup je 1. 9.

Na vyjednávání o platu je potřeba se dobře připravit.

tags: #nastupni #mzda #junior #dane #pvc #informace

Oblíbené příspěvky: